vacances ouvertes
A LA CROISEE DU TOURISME ET DU SOCIAL   

• La lettre Vacances Ouvertes n°24 : nov-dec 2003 • 

Edito

VO en chiffres

Vacances Ouvertes s’est forgée, au fil du temps, une réputation sur la qualité de ses interventions et des réflexions que nous animons.
Mais Vacances Ouvertes c’est aussi en 2003, le soutien à 10000 départs en vacances et l’organisation de journées d’échanges et de formation pour un total de 1300 journées/stagiaires.
La formation des intervenants constitue un axe déterminant, elle est la garantie de la pérennité
du travail et témoigne de l’importance de la diffusion méthodologique que nous effectuons.
En effet, au-delà d’une opposition trop schématique entre quantitatif et qualitatif, ce qui importe est finalement la diffusion des modes d’approche
et des méthodes capitalisées et analysées. C’est dans le droit-fil de ces actions que nous proposons au Secrétariat d’Etat au Tourisme, notre appui pour la mise en place d’un guide méthodologique sur le départ en vacances des familles.

A la une !

Vacances Ouvertes vous fixe rendez vous le 13 janvier 2004

Cette journée de rencontre annuelle à laquelle nous vous invitons se propose de comprendre les objectifs et de repérer les mécanismes des politiques territoriales de vacances et de temps libre.
Au-delà des multiples cas de figures locaux, il s’agit de recenser les principaux acteurs, d’observer les objectifs poursuivis, de comprendre les logiques d’intervention, et d’appréhender les outils disponibles pour mettre en xuvre ces politiques.
Apporter une réponse aux salariés et aux bénévoles porteurs des projets familles et jeunes qui s’interrogent sur le rôle et les moyens d’actions des partenaires locaux que sont les CAF, les Conseils Généraux, les communesx telle est l’ambition de cette journée.
Comment s’articule un contrat temps libre ? Pourquoi les Conseils Généraux s’intéressent-ils exclusivement à certains publics pour financer un projet de vacances ? Comment les opérations VVV s’inscrivent-elles dans la politique de la ville ? Quels sont les partenariats engagés entre les différents acteurs ? Quels rôles tiennent les Comités Régionaux du Tourisme ?
Une fois ce cadre posé, un ensemble d’exemples concrets illustrant l’engagement de certaines collectivités sur des politiques vacances originales sera exposé.
Nous souhaitons faire apparaître plus clairement les mécanismes de financements et l’origine des objectifs affectés aux projets, souligner l’importance des politiques locales dans la défense du droit aux vacances.
Vous recevrez prochainement une information spécifique sur ce programme, mais nous vous invitons d’ores et déjà à réserver cette journée sur vos agendas. La rencontre se déroulera au FIAP Jean Monnet à Paris.

Vie du réseau

Un nouvel atout pour nos adhérents

Vacances Ouvertes est membre du FONJEP
Le Fonds de coopération de la jeunesse et de l’éducation populaire, mieux connu sous le sigle FONJEP, est une association, créée en 1964, qui est à la fois un dispositif d’appui à l’emploi associatif et un espace de travail commun où se retrouvent les représentants des associations, de l’Etat et des collectivités territoriales.
C’est dans ce cadre que le FONJEP développe l’objectif de faciliter la rétribution et la formation des professionnels permanents employés par des mouvements de jeunesse, les associations d’éducation populaire ainsi que les associations qui concourent à l’action sociale.
La candidature de Vacances Ouvertes en tant que tête de réseau vient d’être acceptée par le conseil d’administration du FONJEP.
Il est donc possible pour les associations, aujourd’hui adhérentes à Vacances Ouvertes, de se prévaloir de cette adhésion lors de la demande d’un poste FONJEP. Bien entendu, cela ne présume en rien de la suite qui peut être donnée à une telle demande. Un poste FONJEP est un financement contractuel à moyen terme (3 ans), portant sur un projet et lié à un emploi.
Rappelons également qu’au sein du FONJEP, des groupes de travail réalisent diverses études sur le projet associatif. La dernière en date porte sur l’emploi et la fonction employeur dans les associations.

Côté Familles

En quelques chiffres, l’aide de VO aux projets vacances familles 2003

L’aide apportée par Vacances Ouvertes à ses adhérents au cours de la campagne d’aide aux projets familiaux a comporté plusieurs volets :

Le premier est un soutien méthodologique qui passe notamment par des ateliers d’échange de pratiques qui se sont déroulés sur 4 villes en France (Bordeaux, Lille, Lyon et Paris) lors de 12 sessions différentes de 3 journées chacune. Cette année, 419 journées-stagiaires se sont ainsi tenues : elles ont concerné 201 personnes issues de 139 structures différentes.

Ce soutien passe aussi par l’échange entre le porteur de projet et VO lors de l’instruction téléphonique de la demande de financement du projet.

Le deuxième, une aide logistique, dont le Service d’Aide à la Recherche d’Hébergements (SARH) qui a concerné cette année 1500 personnes.

Enfin, le troisième, une aide financière en direction de 171 structures. Pour plus d’un quart d’entre elles, il s’agissait d’un premier financement de la part de VO. La subvention moyenne attribuée a été de 1240 euros par structure. Cette somme varie en fonction du coût du projet et du nombre de vacanciers.
Ces structures ont contribué au départ d’environ 1800 familles (10 en moyenne par structure) soit 6300 personnes
(37 en moyenne par structure). A propos des vacanciers, 43 % des familles n’étaient jamais parties en vacances, ou pas depuis au moins 4 ans.

Côté Jeunes

VO en quelques chiffres, côté Jeunes

2500 jeunes ont bénéficié des actions de Vacances Ouvertes pour concrétiser leur projet de départ autonome.
- 2000 jeunes dans le cadre de l’Opération Sac-Ados,
- 500 jeunes dans le cadre de Trace tes Vacances, primé au 1er Forum Unat de l’Innovation. Cette opération bénéficie des bourses-vacances de l’ANCV.
Par ailleurs 350 journées - stagiaires ont été réalisées à destination des professionnels et bénévoles impliqués par la gestion de dispositifs de vacances.
- 121 journées-stagiaires dans le cadre de Trace tes Vacances,
- 216 journées-stagiaires en formation.

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